Изменения

м
Нет описания правки
По мере того, как государство вмешивается в управление крупными компаниями, осуществляя там свою стратегию, менеджеры сращиваются с чиновниками и становятся частью бюрократии. При этом происходит '''замещение предпринимателя бюрократией'''. На это указал Шумпетер в 1942 как об опасности для капиталистической организации экономики, потому что механизмы мотивации предпринимателя перестают действовать.
После второй мировой войны развитие бюрократии пошло большими темпами в связи с задачами восстановления хозяйства, решавшимися централизованно. При этом сращивание государства с корпорациями быо было важным еще и потому, что позволяло через механизмы ТНК выходить в решении своих задач догоняющего развития за пределы государства, что было необходимо в глобальном мире.
Проблема бюрократии в следующем. Каждый отдельный институт создается для решения конкретной задачи и на первых порах ее решает, принося пользу. Однако, актуальность задачи падает по мере решения, а бюрократический институт, наоборот, набирает значимость, особенно если она подтверждается некоторой ранее принесенной пользой. И дальше - продолжает воспроизводить свою деятельность независимо от актуальности исходной задачи,вплоть до полного ее обессмысливания. Эти механизмы исследовал и описывал Крозье.
 
В современном мире 50-80% стоимости продукта составляют управленческие затраты. Поэтому их снижение представляет собой наибольший потенциал оптимизации. И поэтому в Штатах, где Предпринимательство продолжает быть достаточно развитым,так много различных технологий эффективного управления: они оптимизируют место наибольших затрат.
=Социализм и мышление=