Изменения

м
Нет описания правки
Этой осенью тотального ковида был замечательный подарок от '''Влада Орликова — две очные конференции, [http://AnalystDays.ru AnalystDays] и [http://sqadays.com SQAdays]''' с интервалом месяц: 9-10.10 #AnalystDays и 6-7.11 #SQAdays. На обоих я был, выступал и вел заметки в FB. Это было такое замечательное живое общение…общение. И, не смотря на ковид, достаточно многолюдное - 400-500 на AnalystDays и несколько меньше - на SQAdays, плюс 150-200 онлайн-участников. Людям нравится живое общение и они его жаждут.
Это напомнило старые времена, тем более, что вскоре после SQAdays facebook напомнил про прекрасную конференцию '''во Львове''', которая была в '''2013''' году. Я сделал [https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/3532880276768901 репост старой фотки] и получил много комментов с воспоминаниями — они живы не только у меня. Кстати, наверное, уместно напомнить про у конференцию в этом отчете. Потому что тогда не только сама конференция была прекрасная и очень живая, да еще первый раз был полный день с иностранными спикерами на английском языке. Дело в том, что [https://mtsepkov.org/SQAdays-14-mtsepkov мой отчет в блоге] вызвал активное обсуждение позиционирования конференции: '''«SQAdays — точка роста твоей карьеры»''' — [https://www.facebook.com/groups/int.qa.comm/permalink/556242627788571/ более 250 комментов на FB], осмысленных еще в [https://habrahabr.ru/company/sqalab/blog/202396/ блоге организаторов на habr]. B это позиционирование работает, по-моему, работает до сих пор: люди осваиваются в профессии у себя в компании, приходят на конференцию — и получают следующий импульс развития. И последняя SQAdays — тому подтверждение.