2020-01-05: Kanban и Lean - эволюция вместо революции
Материал из MaksWiki
(Новая страница: «Семнадцатая статья из серии «Менеджмент цифрового мира» посвящена Kanban и, немного, Lean [https…») |
м |
||
| Строка 4: | Строка 4: | ||
Всех поздравляю с наступившим Новым годом! | Всех поздравляю с наступившим Новым годом! | ||
| + | |||
| + | [https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/2729103727146564 Пост на FB] | ||
| + | |||
{{wl-publish: 2020-01-05 12:05:03 +0300 | MaksTsepkov }} | {{wl-publish: 2020-01-05 12:05:03 +0300 | MaksTsepkov }} | ||
| + | [[Категория:Серия статей про менеджмент цифрового мира]] | ||
Версия 12:06, 5 января 2020
Семнадцатая статья из серии «Менеджмент цифрового мира» посвящена Kanban и, немного, Lean Kanban и Lean - эволюция вместо революции. Как легко видеть из названия, Kanban предлагает эволюционный путь перехода к Agile, в отличие от революции Scrum. И, что более важно, он позволяет не только организовывать работу отдельной команды, но и масштабируется на крупные подразделения и компанию в целом, оркеструя работу команд.
Статья получилась довольно длинной, и, возможно, ее стоило разделить на две-три и публиковать частями. Или целиком лучше? Полное оглавление серии - на моем сайте http://mtsepkov.org/NewMngSeries
Всех поздравляю с наступившим Новым годом!
Пост на FB
