Собираем практики нового менеджмента в единый паззл (ПиР-2018)
Версия от 12:25, 14 сентября 2018; MaksTsepkov (обсуждение | вклад) (Новая страница: « Выступление 14.09.2018 на [http://festpir.ru/14-sentyabrya-pyatnica/ '''ПиР-2018'''] Scrum, Kanban и другим методы Agile, хола…»)
Версия от 12:25, 14 сентября 2018; MaksTsepkov (обсуждение | вклад) (Новая страница: « Выступление 14.09.2018 на [http://festpir.ru/14-sentyabrya-pyatnica/ '''ПиР-2018'''] Scrum, Kanban и другим методы Agile, хола…»)
Выступление 14.09.2018 на ПиР-2018
Scrum, Kanban и другим методы Agile, холакратия обычно представляются в виде готовых фреймворков, которые рекомендуется внедрять целиком и желательно во всей организации. Если Вы хотите понять их внутреннее устройство, чтобы комбинировать их между собой и с методами классического менеджмента менеджмента, включая управление по целям, и работу с потоком ценности, а также дополнять практиками бирюзовых организаций и игрофикацией, собирая, таким образом, то что нужно конкретной организации - приходите на выступление.