Модели softskill - способ быстро понять другого (ESCAPE-2021) — различия между версиями
м |
м |
||
Строка 1: | Строка 1: | ||
+ | {{RightNote|[[:Категория:Люди|Еще про человека, команды и организации]]}} | ||
22-23.09.2021 [https://community-z.com/events/ta-all-escape2021 ESCAPE-2021] online | 22-23.09.2021 [https://community-z.com/events/ta-all-escape2021 ESCAPE-2021] online | ||
[https://community-z.com/events/ta-all-escape2021/talks/13447 Доклад на сайте конференции] | [https://community-z.com/events/ta-all-escape2021/talks/13447 Доклад на сайте конференции] |
Текущая версия на 15:54, 26 апреля 2024
22-23.09.2021 ESCAPE-2021 online Доклад на сайте конференции Видео на youtube, к сожалению, доступ ограничен Есть видео у доклада на Teamlead и статья на Infostart
Для продуктивного сотрудничества надо уметь быстро понимать и вести эффективную коммуникацию с другими людьми: членами команды, стейкхолдерами, пользователями и смежными командами. Этому помогают многие модели softskill: они помогают понять, как думают и действуют другие люди, которые на тебя не похожи, показывают разнообразие.
В современном мире знание таких моделей превращается из soft skill в essential skill не только для тех, кто профессионально ведет коммуникацию, а для всех сотрудников, подобно тому, как знание шаблонов программирования необходимо всем разработчикам. Поэтому стоит накапливать свой арсенал моделей, которые позволят вам эффективно сотрудничать. В докладе будет обзор моделей, которые вошли в мой арсенал с областью применения и, я думаю, он позволит вам обогатить свой арсенал моделей, или будет хорошей стартовой точкой для него.
Это - новая версия доклада Модели softskill для тимлида (TeamLeadConf-2019), сфокусированная и расширенная моделями, относящихся к пониманию человека. Правда, часть моделей предыдущего доклада пришлось исключить, чтобы освободить место для новых.
Презентация
Скачать весь pdf