Собираем практики нового менеджмента в единый паззл (ПиР-2018) — различия между версиями
Материал из MaksWiki
(Новая страница: « Выступление 14.09.2018 на [http://festpir.ru/14-sentyabrya-pyatnica/ '''ПиР-2018'''] Scrum, Kanban и другим методы Agile, хола…») |
м |
||
Строка 2: | Строка 2: | ||
Scrum, Kanban и другим методы Agile, холакратия обычно представляются в виде готовых фреймворков, которые рекомендуется внедрять целиком и желательно во всей организации. Если Вы хотите понять их внутреннее устройство, чтобы комбинировать их между собой и с методами классического менеджмента менеджмента, включая управление по целям, и работу с потоком ценности, а также дополнять практиками бирюзовых организаций и игрофикацией, собирая, таким образом, то что нужно конкретной организации - приходите на выступление. | Scrum, Kanban и другим методы Agile, холакратия обычно представляются в виде готовых фреймворков, которые рекомендуется внедрять целиком и желательно во всей организации. Если Вы хотите понять их внутреннее устройство, чтобы комбинировать их между собой и с методами классического менеджмента менеджмента, включая управление по целям, и работу с потоком ценности, а также дополнять практиками бирюзовых организаций и игрофикацией, собирая, таким образом, то что нужно конкретной организации - приходите на выступление. | ||
+ | |||
+ | = Презентация = | ||
+ | |||
+ | {{Presentation|AgileTealOrg-PIR-2018.pdf|290px|page=-}} | ||
+ | |||
+ | [[Категория:Презентации нового менеджмента]] |
Версия 12:29, 14 сентября 2018
Выступление 14.09.2018 на ПиР-2018
Scrum, Kanban и другим методы Agile, холакратия обычно представляются в виде готовых фреймворков, которые рекомендуется внедрять целиком и желательно во всей организации. Если Вы хотите понять их внутреннее устройство, чтобы комбинировать их между собой и с методами классического менеджмента менеджмента, включая управление по целям, и работу с потоком ценности, а также дополнять практиками бирюзовых организаций и игрофикацией, собирая, таким образом, то что нужно конкретной организации - приходите на выступление.
Презентация
Скачать весь pdf