<?xml version="1.0"?>
<feed xmlns="http://www.w3.org/2005/Atom" xml:lang="ru">
		<id>https://mtsepkov.org/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3%3A%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0%2F2018-04-14%3A_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile</id>
		<title>Блог:Максима Цепкова/2018-04-14: год группе ГосAgile - История изменений</title>
		<link rel="self" type="application/atom+xml" href="https://mtsepkov.org/index.php?action=history&amp;feed=atom&amp;title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3%3A%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0%2F2018-04-14%3A_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile"/>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;action=history"/>
		<updated>2026-07-22T00:35:21Z</updated>
		<subtitle>История изменений этой страницы в вики</subtitle>
		<generator>MediaWiki 1.26.4</generator>

	<entry>
		<id>https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3856&amp;oldid=prev</id>
		<title>MaksTsepkov в 11:16, 14 апреля 2018</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3856&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-04-14T11:16:30Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class='diff diff-contentalign-left'&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;tr style='vertical-align: top;' lang='ru'&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;← Предыдущая&lt;/td&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;Версия 11:16, 14 апреля 2018&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot; id=&quot;mw-diff-left-l1&quot; &gt;Строка 1:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Строка 1:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;−&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования ([https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/ пост]). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах &lt;ins class=&quot;diffchange diffchange-inline&quot;&gt;(#gosagile) &lt;/ins&gt;- фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования ([https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/ пост]). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;[[Категория:Agile]]&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;[[Категория:Agile]]&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;</summary>
		<author><name>MaksTsepkov</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3855&amp;oldid=prev</id>
		<title>MaksTsepkov в 08:29, 14 апреля 2018</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3855&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-04-14T08:29:37Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class='diff diff-contentalign-left'&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;tr style='vertical-align: top;' lang='ru'&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;← Предыдущая&lt;/td&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;Версия 08:29, 14 апреля 2018&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot; id=&quot;mw-diff-left-l2&quot; &gt;Строка 2:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Строка 2:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования ([https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/ пост]). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования ([https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/ пост]). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot;&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;&lt;ins style=&quot;font-weight: bold; text-decoration: none;&quot;&gt;&lt;/ins&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot;&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;&lt;ins style=&quot;font-weight: bold; text-decoration: none;&quot;&gt;[[Категория:Agile]]&lt;/ins&gt;&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;</summary>
		<author><name>MaksTsepkov</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3854&amp;oldid=prev</id>
		<title>MaksTsepkov в 08:26, 14 апреля 2018</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3854&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-04-14T08:26:35Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;&lt;/p&gt;
&lt;table class='diff diff-contentalign-left'&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;col class='diff-marker' /&gt;
				&lt;col class='diff-content' /&gt;
				&lt;tr style='vertical-align: top;' lang='ru'&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;← Предыдущая&lt;/td&gt;
				&lt;td colspan='2' style=&quot;background-color: white; color:black; text-align: center;&quot;&gt;Версия 08:26, 14 апреля 2018&lt;/td&gt;
				&lt;/tr&gt;&lt;tr&gt;&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot; id=&quot;mw-diff-left-l1&quot; &gt;Строка 1:&lt;/td&gt;
&lt;td colspan=&quot;2&quot; class=&quot;diff-lineno&quot;&gt;Строка 1:&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;−&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #ffe49c; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования (https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;+&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;color:black; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #a3d3ff; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования (&lt;ins class=&quot;diffchange diffchange-inline&quot;&gt;[&lt;/ins&gt;https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/ &lt;ins class=&quot;diffchange diffchange-inline&quot;&gt;пост]&lt;/ins&gt;). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;tr&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;td class='diff-marker'&gt;&amp;#160;&lt;/td&gt;&lt;td style=&quot;background-color: #f9f9f9; color: #333333; font-size: 88%; border-style: solid; border-width: 1px 1px 1px 4px; border-radius: 0.33em; border-color: #e6e6e6; vertical-align: top; white-space: pre-wrap;&quot;&gt;&lt;div&gt;{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;&lt;/td&gt;&lt;/tr&gt;
&lt;/table&gt;</summary>
		<author><name>MaksTsepkov</name></author>	</entry>

	<entry>
		<id>https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3853&amp;oldid=prev</id>
		<title>MaksTsepkov: Новая страница: «{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}  Уже год официальной работы рабочей гр…»</title>
		<link rel="alternate" type="text/html" href="https://mtsepkov.org/index.php?title=%D0%91%D0%BB%D0%BE%D0%B3:%D0%9C%D0%B0%D0%BA%D1%81%D0%B8%D0%BC%D0%B0_%D0%A6%D0%B5%D0%BF%D0%BA%D0%BE%D0%B2%D0%B0/2018-04-14:_%D0%B3%D0%BE%D0%B4_%D0%B3%D1%80%D1%83%D0%BF%D0%BF%D0%B5_%D0%93%D0%BE%D1%81Agile&amp;diff=3853&amp;oldid=prev"/>
				<updated>2018-04-14T08:26:08Z</updated>
		
		<summary type="html">&lt;p&gt;Новая страница: «{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}  Уже год официальной работы рабочей гр…»&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;Новая страница&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;{{RightNote|[https://www.facebook.com/mtsepkov/posts/1720055118051435 Пост на FB]]}}&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
Уже год официальной работы рабочей группы по применению гибких методологий в гос.проектах - фото с ее первого заседания было в [https://www.facebook.com/permalink.php?story_fbid=1627999933880178&amp;amp;id=100000105609030 этом посте] год назад, а я писал об этом заседании здесь http://mtsepkov.org/GosAgile-2017-04 Есть продвижения по методическим рекомендациям, еще в октябре был проект для обсуждение и идет не слишком быстрый процесс согласования (https://www.facebook.com/groups/gosagile/permalink/895833643907487/). Однако, главное - совсем другое, а именно большой практический интерес, который проявляется к Agile-методам в различных гос.организациях, которые традиционно воспринимаются как достаточно консервативные. На #Agiledays было много докладов, например, очень интересный [https://agiledays2018.sched.com/event/E3ml/bank-rossii-znat-put-i-proiti-iegho-nie-odno-i-to-zhie доклад Центрального Банка] об их кейсах внедрения Agile в операционных департаментах (не IT) и при проведении изменений, с цифрами, показывающими существенное ускорение сроков выполнения задач (иногда - в разы, проект создания одной распределенной внутренней структуры ЦБ оценивался как &amp;quot;полтора года - оптимистичный минимум&amp;quot;, а по факту через несколько месяцев эта структура начала работать). Так что практика - развивается и быстро.&lt;br /&gt;
{{wl-publish: 2018-04-14 11:26:08 +0300 | MaksTsepkov }}&lt;/div&gt;</summary>
		<author><name>MaksTsepkov</name></author>	</entry>

	</feed>