6953
правки
Изменения
Новая страница: « Выступление на конференции [http://busset.ru/conf2019 '''В поисках капитана Ганта'''] 01.03.2019 Одна из ос…»
Выступление на конференции [http://busset.ru/conf2019 '''В поисках капитана Ганта'''] 01.03.2019
Одна из основных проблем при внедрении Agile заключается в попытки внедрить только процессы, без учета корпоративной культуры. Это часто заканчивается отторжением нового, или не приносит ожидаемых результатов. Методы Agile изначально формировались для культуры самоорганизующихся команд, нацеленных на результат, и для них работают наиболее эффективно. Однако, за 20 лет развития накоплен опыт применения методов Agile и для других вариантов корпоративной культуры, что, однако, требует соответствующей настройки процессов. О разных вариантах настройки Agile-процессов, соответствующих различной культуре и пойдет речь в докладе после краткого концептуального обзора различных методов Agile, при этом для описания культуры мы будем опираться на модель Спиральной динамики.
Подробное изложение этих идей можно прочесть в статье [[Agile и бирюзовые организации - ответ менеджмента на вызовы новой промышленной революции]] и записи семинара [[Гибкость, эффективность и вовлеченность: как их получить методами нового менеджмента (семинар в Открытой школе бизнеса 2018-09)|Гибкость, эффективность и вовлеченность: как их получить методами нового менеджмента]].
= Презентация =
{{Presentation|AgileAndCulture-Busset-2019.pdf|290px}}
[[Категория:Презентации нового менеджмента]]
Одна из основных проблем при внедрении Agile заключается в попытки внедрить только процессы, без учета корпоративной культуры. Это часто заканчивается отторжением нового, или не приносит ожидаемых результатов. Методы Agile изначально формировались для культуры самоорганизующихся команд, нацеленных на результат, и для них работают наиболее эффективно. Однако, за 20 лет развития накоплен опыт применения методов Agile и для других вариантов корпоративной культуры, что, однако, требует соответствующей настройки процессов. О разных вариантах настройки Agile-процессов, соответствующих различной культуре и пойдет речь в докладе после краткого концептуального обзора различных методов Agile, при этом для описания культуры мы будем опираться на модель Спиральной динамики.
Подробное изложение этих идей можно прочесть в статье [[Agile и бирюзовые организации - ответ менеджмента на вызовы новой промышленной революции]] и записи семинара [[Гибкость, эффективность и вовлеченность: как их получить методами нового менеджмента (семинар в Открытой школе бизнеса 2018-09)|Гибкость, эффективность и вовлеченность: как их получить методами нового менеджмента]].
= Презентация =
{{Presentation|AgileAndCulture-Busset-2019.pdf|290px}}
[[Категория:Презентации нового менеджмента]]